10.02.2015

Если вы следовали нашим профессиональным (но вредным) советам, вы, безусловно уже достигли определенного успеха у клиентов. Но «плох тот солдат, который не мечтает стать генералом»: пора брать новые высоты!

С вами еще здороваются коллеги? Шеф называет «позором семьи» пока только за глаза? Самые стойкие клиенты все еще преследуют своего Менеджера? Переходим на новый уровень отношения: начнем с построения правильных отношений с коллегами. 

Источник: pixabay.com

1) Напортачили? Никогда не признавайтесь. Скрывайте и путайте следы до последнего момента: а вдруг пронесет? Если все улики указывают на вас, не отчаивайтесь. Поскорее свалите на коллегу: так вы не только себя защитите, но и начнете зарабатывать Репутацию в коллективе.

2) Коллег принято обсуждать. Это святая заповедь, особенно для женской команды. Ничто так не сближает, как плодотворный обмен непроверенной информацией в разгар рабочего дня. Особенно здорово, если вы сумеете за день посплетничать обо всех со всеми, приукрасить информацию, округлить  данные и довести до ведома коллеги, кто о нем «такое» говорит.

3) Еще один важный для каждого менеджера навык – сваливать свою работу на других. Вы не робот, вам тяжело, и другие должны это понимать. «Что тебе стоит, Машенька, это же всего лишь отчет за квартал!». Не соглашается? Просите, настаивайте (можете даже шантажировать), но делать свою работу самому – признак отсутствия организаторских способностей, а вы же не хотите прослыть слабаком? 

4) К вам обратились за помощью? Пусть другого дурачка поищут. Никогда не тратьте свое время на решение чужих проблем. Скажите «положи мне на стол, освобожусь и подумаем вместе». Естественно, делать ничего не нужно. Так вы двух зайцев убьете – и не поможете, и даже подставите наглеца.

5) Шутка – друг чекиста. И не только. Будьте ехидны, шутите не просто смешно – зло. Запомните: запретных тем не существует, есть только ограниченные люди (к коим вы, конечно, не относитесь). Политика, религия, пол, возраст, внешность – проверенные варианты и неиссякаемый источник юмора.

6) Не скромничайте. Коллега Вася (из вежливости) предложил вам свой обеденный бутерброд – съешьте сначала его, свой – потом, не убежит. Чаем пусть вас бухгалтерия поит, десерт у секретаря можно отобрать (и, кстати, напомнить ей – с такой-то фигурой только печенье трескать!). Своим не делитесь никогда. Не и что, что Вася поделился бутербродом? Теперь будет всегда обеды вам носить, а вы со своим йогуртом и сами справитесь.

7) Хотите, занять свое место под солнцем? Боритесь. Репутация стервы (стервеца) вам пригодится. Будьте высокомерны, младших (по возрасту, должности) просто игнорируйте, путайте их имена и говорите в их присутствии в третьем лице. Старшим прозрачно намекните о скорой пенсии – пусть не сильно там умничают.

8) Жить на ставку? Или, еще хуже, зарабатывать свой процент в неравном бою? Шутите? Если денег не хватает, их нужно… одолжить, да хоть у того же Васи. Вы – девушка, вам нужнее. На что их Васе тратить? На новые носки? А у вас столько «мечт»! У Васи уже одолжили? Расширяем финансовые связи с коллективом. У вас в офисном центре много фирм-соседей? Налаживаем внешнеофисные отношения. Главное – подготовить план необходимых покупок: новый айфон уже через пару месяцев не будет таким новым, поэтому надо брать сейчас.

9) У вас скоро День Рождения? Сделайте коллегам заказ, и не ставьте легких целей. Ваучер на урок рисования пусть своему дедушке подарят. Вы давно мечтаете о сумочке Шанель? Десять тысяч евро – вполне реальная сумма для отдела из пяти человек.

 10) Имена дают родители, но они часто ошибаются. Как можно называть этого 120-килограммового бегемота романтическим именем Элеонора? Восстановите справедливость – дайте всем клички. Люди ценят чувство юмора, и точно будут веселиться от души и потешаться над «Космодромом-Элеонорой», пока не узнают, как вы ИХ нарекли.

Понравились советы? Не расслабляйтесь! В следующий раз расскажем, как испортить отношения с шефом и как правильно относиться к работе. Успехов!